Unterstützung bei drohendem Jobverlust

nach Kündigung oder Aufhebungsvertrag

Unsere erfahrenen Experten für Arbeitsrecht beraten Sie auf Augenhöhe und verhandeln deutschlandweit bei Themen wie Abfindung, bezahlter Freistellung und Arbeitszeugnis.

In nur 3 Schritten zu Ihrem Recht

1

Kostenlose Ersteinschätzung

Im persönlichen Gespräch am Telefon beraten
unsere Rechtsexperten Sie zum weiteren
Vorgehen und gleichen Ihre Ziele ab. Nicht
verpassen: Ab Erhalt einer Kündigung haben
Sie nur 3 Wochen Zeit - sonst ist die Kündigung
wirksam.

2

Online Beauftragung

Sparen Sie sich den Weg zum Anwalt. Die Beauftragung
erfolgt bequem online. Direkt im Anschluss beginnt Ihr Anwalt damit, Ihre Forderungen entschlossen zu verhandeln und durchzusetzen. Wir informieren Sie stets über alle Fortschritte
in Ihrem Fall.

3

Erfolgreiche Lösung

Sie behalten Ihren Job oder gewinnen ein Stück finanzielle Sicherheit und Zeit um Ihre Zukunft zu regeln, z.B. durch eine Abfindung oder eine bezahlte Freistellung. Auf Wunsch kämpfen wir für Ihren Job oder wickeln das Arbeitsverhältnis professionell, diskret und nachhaltig ab.

Unsere Leistungen bei Problemen mit

Kündigung

Wir überprüfen, ob Ihre Kündigung wirksam ist und welche Möglichkeiten Sie haben, um gegen die Kündigung vorzugehen. Wir unterstützen Sie dabei eine Abfindung oder die Rücknahme der Kündigung zu erreichen.

Aufhebungsvertrag

Wir überprüfen, ob Ihr Aufhebungsvertrag rechtlich einwandfrei und inhaltlich fair ist und sagen Ihnen genau, welche Vertragsteile gut sind und bei welchen Sie unbedingt noch einmal nach verhandeln sollten.

Arbeitszeugnis

Wir übersetzen die Zeugnissprache für Sie und überprüfen Ihr Arbeitszeugnis auf formelle und inhaltliche Fehler. Wir fordern wenn nötig die Neuausstellung des Zeugnisses ein.

Abmahnung

Wir überprüfen Ihre Abmahnung auf formelle und inhaltliche Fehler und beraten Sie, welche Möglichkeiten Sie haben gegen die Abmahnung vorzugehen und welches Vorgehen sinnvoll erscheint.

Von Mandanten mit Hervorragend bewertet.

TOP Kanzlei
TOP Kanzlei - Besonderen DANK an die hervorragende Kompetenz von Frau Zelder & Herr Milanzi - Bei der ersten Kontaktaufnahme mit Herrn Milanzi wurde man sofort professionell beraten und beruhigt. Frau Zelder hat auch sofort auf meine Bestes Ergebnis für mich als Arbeitnehmerin erzielt - Bin sehr zufrieden - Zehn Sterne

Good Job!
Ich wurde toll beraten. Man hat mich stets über alles auf dem laufenden gehalten. Vielen Dank nochmal an das Team der Kanzlei. Man kann Sie bedenkenlos weiterempfehlen!!

Ich bin mit der Kanzlei Chevalier mit...
Ich bin mit der Kanzlei Chevalier mit allen Kriterien sehr zufrieden, eine schnelle unkomplizierte Kontaktaufnahme und Bearbeitung. Während den Verhandlungen eine positive Betreuung, freundlich und kompetent. Ein dickes Lob von der Sekretärin bis zum Rechtsanwalt. Ich kann sagen,, Danke " das die Kanzlei Chevalier in dieser Verfahrensweise da war.

Warum Sie sich für Chevalier entscheiden

Langjährige Erfahrung
Langjährige Erfahrung
Spezialisierte Anwälte für Arbeitsrecht
Spezialisierte Anwälte für Arbeitsrecht
Transparente Kosten
Transparente Kosten
Erwiesene Kundenzufriedenheit
Erwiesene Kundenzufriedenheit

Lernen Sie uns kennen

Jahrelang habe ich Arbeitgeber beraten und vertreten. Oft genug habe ich dabei erlebt, dass Arbeitnehmer in Rechtsstreitigkeiten unterlagen oder sich auf wenig vorteilhafte Vergleiche einließen, obwohl das Recht eigentlich auf ihrer Seite lag. Das Gefühl, dass hier etwas nicht ganz richtig lief, hat mich dazu veranlasst, die Seiten zu wechseln und mich als Partner der frisch gegründeten Kanzlei Chevalier anzuschließen, in der meine Kollegen und ich mit unserer Erfahrung ausschließlich für die Durchsetzung von Arbeitnehmerrechten kämpfen.

Ashkan Saljoughi,
Fachanwalt für Arbeitsrecht

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