“Ich möchte diejenigen vertreten und rechtlich unterstützen, die meines Erachtens in unserer Gesellschaft häufig am kürzeren Hebel sitzen.”
Madlen Weschka
Madlen ist seit 2021 Rechtsanwältin bei Chevalier. Während ihres Studiums und Referendariats hat sie bereits Erfahrungen mit digital arbeitenden Kanzleien im Legal Tech-Bereich gesammelt. Für sie es wichtig, dass sie durch ihre Arbeit als Rechtsexpertin auch Menschen unterstützen kann, die nur über begrenzte finanzielle Mittel verfügen und daher oftmals einen erschwerten Zugang zu ihrem Recht bzw. dessen Durchsetzung haben. Ihren Mandanten steht sie empathisch zur Seite und findet für sie stets die beste Lösung für ihr Arbeitsrechtsproblem.
Madlen verbringt gerne viel Zeit mit Freunden, interessiert sich für Sprache und Literatur und engagiert sich ehrenamtlich bei verschiedenen kleinen Projekten und Veranstaltungen.
Berufliche Stationen
- Seit 2021 Rechtsanwältin bei Chevalier
- 2018 – 2020 Referendariat am Oberlandesgericht Brandenburg an der Havel
- 2018 – 2020 Nebentätigkeit in einem kleinen Legal Tech-Unternehmen
- 2017 Tätigkeit als Diplom-Juristin in einer Kanzlei
Sprachkenntnisse
- Deutsch (Muttersprache)
- Englisch (verhandlungssicher)
- Spanisch (Grundkenntnisse)
Unsere Anwälte
Unsere Leistungen bei Problemen mit
Kündigung
Wir überprüfen, ob Ihre Kündigung wirksam ist und welche Möglichkeiten Sie haben, um gegen die Kündigung vorzugehen. Wir unterstützen Sie dabei eine Abfindung oder die Rücknahme der Kündigung zu erreichen.
Aufhebungsvertrag
Wir überprüfen, ob Ihr Aufhebungsvertrag rechtlich einwandfrei und inhaltlich fair ist und sagen Ihnen genau, welche Vertragsteile gut sind und bei welchen Sie unbedingt noch einmal nachverhandeln sollten.
Arbeitszeugnis
Wir übersetzen die Zeugnissprache für Sie und überprüfen Ihr Arbeitszeugnis auf formelle und inhaltliche Fehler. Wir fordern, wenn nötig, die Neuausstellung des Zeugnisses ein.
Abmahnung
Wir überprüfen Ihre Abmahnung auf formelle und inhaltliche Fehler und beraten Sie, welche Möglichkeiten Sie haben, gegen die Abmahnung vorzugehen und welches Vorgehen sinnvoll erscheint.